Skip to content

Trainings- en adviesbureau voor OR en PVT

Misschien zijn jullie net gestart of bestaat de OR al langer. In alle trainingen ga je merken wat je allemaal met de OR kan bereiken. Wat ik kan bieden zijn dynamische en verfrissende OR- & PVT-trainingen en begeleiding.

Na de training ga je naar huis met concrete inzichten en voornemens.

+20 jaar

Ervaring in medezeggenschap

1000+

OR'en mogen trainen & begeleiden

110%

Geduld en doelgericht

werkwijze van de OR
Samenwerking verbeteren

OR & PVT - Trainingen

Training Wet op de ondernemingsraden training
Wat kan wel en wat niet

Basistraining WOR

summer, holidays, vacation, happy people concept - group of friends having fun on the beach and pointing at you
Maak de OR sterk

Basistraining OR

Praktijk van de medezeggenschap
Heldere keuzes maken

Advies voor de OR/PVT

Corporate Desk
Ontwikkel jezelf als OR-lid

Competenties OR

Meer informatie nodig? Vraag geheel vrijblijvend naar de mogelijkheden.

Veel gestelde vragen

Wat klanten zeggen

We hebben 2 aaneengesloten dagen met Jan doorgebracht en hij heeft ons goed geholpen met het adviestraject waar wij mee te maken hebben. Lekker praktisch. Als ondernemingsraad zijn we zeer tevreden. 

De ondernemingsraad had last van de taakverdeling in de ondernemingsraad. Veel zaken werden opgepakt door voorzitter en secretaris maar na de training waarin het teamrolmanagement centraal stond hebben we goede en nieuwe afspraken met elkaar gemaakt. We hebben er vertrouwen in dat dit goed gaat werken.

We hebben als gemeentelijke ondernemingsraad gekozen om te gaan werken met een nieuwe methode. De Navigator werkmethode is geïntroduceerd en we hebben een mooie casus centraal gesteld. De praktijk zal uitwijzen of dit ons gaat helpen om te komen in een goede dialoog met onze bestuurder.

Samenwerktips 'de Praktijk van Medezeggenschap'

Een overzicht van de verschillende blogberichten. 

budget ondernemingsraad

Budget ondernemingsraad handig?

Bestuurder en ondernemingsraad kunnen met elkaar afspraken maken over een jaarlijks toe te kennen budget voor de ondernemingsraad. Dit is een geld bedrag dat de ondernemingsraad naar eigen inzicht kan besteden. Maak dus goed een onderscheid tussen ‘eigen budget’ en het bedrag dat aan kosten voor de OR op de begroting is opgenomen!

Volledige berichte lezen?
OR verkiezingen

OR verkiezingen

Op 19 juli 2013 zijn een aantal wijzigingen toegepast in de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Een belangrijke wijziging is het laten vervallen van de handtekeningen-vereiste voor werknemers die zich kandidaat willen stellen voor de ondernemingsraad en geen lid zijn van een vakorganisatie. Dit betekent dat er dus geen handtekeningen meer verzameld behoeven te worden waardoor de organisatie van OR verkiezingen kan worden ingekort met zeker 5-weken.

Volledige berichte lezen?
instemmingsrecht ondernemingsraad

Instemmingsrecht OR

Naast het recht van advies heeft de ondernemingsraad de mogelijkheid om gebruik te maken van het instemmingsrecht. Het zwaarste recht dat de ondernemingsraad heeft. De onderwerpen die vallen onder het instemmingsrecht staan in artikel 27 van de Wet op de ondernemingsraden beschreven op een limitatieve manier.

Volledige berichte lezen?
visie ondernemingsraad

Visie voor de ondernemingsraad ‘kijk eens in de spiegel’

Wat zou medezeggenschap moeten inhouden en wat brengen wij als ondernemingsraad ervan terecht? Voor ondernemingsraden die dit een overbodige of oninteressante vraag vinden, is de ontwikkeling van een visie op medezeggenschap niet aan de orde.

Volledige berichte lezen?

Werkplanmatig werken als OR

Je komt het soms nog tegen dat er gezegd wordt: als er ontwikkelingen binnen de organisatie zijn die goed zijn voor de organisatie dan is het toch goed om deze door te laten gaan? Met name vanuit het belang van de organisatie lijkt dit een legitieme gedachtegang te zijn.

Volledige berichte lezen?
Besluitvormingsproces ondernemingsraad

Besluitvormingsproces in de OR

Besluitvorming OR vraagt toch om enige aandacht want: bestuurders hebben vaak haast om een voorgenomen besluit snel te implementeren en willen dan dat de ondernemingsraad even snel meewerkt.

Volledige berichte lezen?
Scroll To Top